Вакансии Государственного казенного учреждения «Центр занятости населения Ленинградской области»:

- Директор Волосовского филиала Государственного казенного учреждения «Центр занятости населения Ленинградской области»

Государственное казенное учреждение «Центр занятости населения Ленинградской области», телефон: 753-79-87

Дата опубликования: 01-09-2017. Подача документов до: 20-09-2017, Предварительная дата проведения конкурса: 22-09-2017

 

ИНФОРМАЦИОННОЕ СООБЩЕНИЕ 

о проведении конкурса на право замещения вакантной должности директора Волосовского филиала Государственного казенного учреждения «Центр занятости населения Ленинградской области»

Государственное казенное учреждение «Центр занятости населения Ленинградской области» объявляет конкурс на право замещения вакантной должности директора Волосовского филиала осударственного казенного учреждения «Центр занятости населения Ленинградской области».

Адрес учреждения: 188300, Ленинградская область, г. Гатчина, ул. Карла Маркса д. 66-a.

Адрес Волосовского филиала Государственного казенного учреждения «Центр занятости населения Ленинградской области»: 188410, Ленинградская область, г. Волосово, ул. Железнодорожная, д. 17.

К участию в конкурсе допускаются граждане, имеющие:

1. Высшее образование по одной из специальностей укрупненных групп специальностей и направлений подготовки «Юриспруденция», «Экономика и управление», «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент».

2.   Не менее 2 лет стажа работы на руководящих должностях, либо не менее 4 лет стажа работы в сфере занятости населения.

Не допускаются к участию в конкурсе лица:

а) признанные в установленном порядке недееспособными или ограниченно дееспособными;

б) лишенные в установленном порядке права занимать руководящие должности на определенный срок.

При подаче заявки на участие в конкурсе предъявляется документ, удостоверяющий личность заявителя.

Выдача конкурсной документации, прием и регистрация заявок на участие в конкурсе производится с 01 сентября по 20 сентября 2017 года по рабочим дням (с понедельника по четверг с 10.00 до 16.00, в пятницу с 10.00 до 15.00) по адресу: Санкт-Петербург, Трамвайный пр-т, д.12/2, 2 этаж, каб. 204.

Конкурс состоится 22 сентября 2017 года в 10.00 по адресу: Санкт-Петербург, Трамвайный пр-т, 12/2 к. 311.

Телефоны для справок: 753-79-87, 8-950-0333-859.


 

УТВЕРЖДЕНО
приказом Государственного казенного учреждения
«Центр занятости населения Ленинградской области
от 26.06.2017 N 115/ОД

 

КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ

К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ДИРЕКТОРА ФИЛИАЛА ГОСУДАРСТВЕННОГО КАЗЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ «ЦЕНТР ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ»

I. Профессиональные знания по одной из специальностей укрупненных групп специальностей и направлений подготовки "Юриспруденция", "Экономика и управление", "Государственное и муниципальное управление", "Менеджмент", подтверждаемые документом об образовании и о квалификации или документом о квалификации (дипломом о профессиональной переподготовке).

II. Знания (применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей):

Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации, нормативных правовых актов федеральных органов исполнительной власти, областных законов, нормативных правовых актов Законодательного собрания Ленинградской области, правовых актов Правительства Ленинградской области, правовых актов Губернатора Ленинградской области, нормативных правовых актов органов исполнительной власти Ленинградской области, в том числе:

Навыки:

  • управления персоналом, принятия и организации выполнения управленческих решений, контроля исполнения поручений;
  • разработки и подготовки предложений для последующего принятия управленческих решений по профилю деятельности;
  • планирования служебной деятельности и организации личного труда;
  • ведения деловых переговоров и публичных выступлений;
  • систематизации информации и аналитической работы;
  • подготовки проектов правовых актов, докладов, отчетов, обзоров, справок, протоколов, служебных записок, деловых писем, составления статистической отчетности;
  • ведения делопроизводства;
  • работы на компьютере на уровне пользователя (ОС Windows, MS Office, информационные системы, в том числе информационно-правовые системы "Гарант", "Консультант", "Кодекс", информационно-телекоммуникационные сети, в том числе сеть Интернет);
  • использования копировальной техники, средств телефонной и факсимильной связи.

Перечень  и  формы документов для участия в конкурсе

1. Личное заявление  на имя представителя нанимателя (заполняется собственноручно).

2. Собственноручно заполненная и подписанная гражданином Российской Федерации анкета установленной формы с приложением фотографии (фотография 3x4 на матовой бумаге). Методические рекомендации по заполнению анкеты.

3. Копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс).

4. Копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы)

5. Копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина.

6. Заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Ленинградской области и муниципальную службу или ее прохождению (выдается после осмотров врачом-психиатром и врачом психиатром-наркологом) (учетная форма №001-ГС/у)*

7. Копия свидетельства о постановке на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации.

8. Копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые).

9. Документы воинского учёта (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу).

Копии документов должны быть заверены надлежащим образом.

Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.

 

© 2001-2017 гг. Комитет по труду и занятости населения Ленинградской области
Для детей старше шести лет
Сетевое издание «Официальный интернет-портал
Администрации Ленинградской области»
Разработано: ЗАО "Кторстудио"
При любом использовании материалов сайта, ссылка на www.lenobl.ru обязательна.